- 00:22 Де і ким зараз працюєш?
- 00:29 Що це за посада?
- 00:43 Що входить в обов'язки рекрутера?
- 00:55 А потім кандидат передається HR?
- 01:05 Чи важливо рекрутеру розбиратися в технічних аспектах вакансій?
- 01:21 З якими складнощами можна зіткнутися на позиції рекрутера?
- 02:02 Який графік роботи рекрутера?
- 02:57 Чому так багато негативних статей про рекрутерів?
- 03:44 Яка зарплата у рекрутера?
- 04:22 Що тобі подобається в твоїй роботі?
- 04:55 Що не подобається в роботі?
- 05:05 Чи важливий диплом для кандидата для отримання посади в IT?
- 05:46 Що краще не робити в спілкуванні з рекрутером?
- 06:21 Рекрутер може зробити так, що фахівець не отримає офер?
- 06:53 Де найчастіше рекрутери шукають фахівців?
- 07:23 Чи достатньо джуну сторінки в LinkedIn для отримання офера або потрібно мати CV?
- 07:50 Чи важлива англійська для отримання роботи в IT?
- 08:21 Скільки часу рекрутер витрачає на перегляд резюме?
- 08:46 Що важливо вказувати в резюме починаючому фахівцеві?
- 09:32 На що в першу чергу рекрутер звертає увагу в CV кандидата?
- 09:49 Як краще підготуватися джуну до першої співбесіди?
- 10:35 Soft скіли важливіші, ніж Hard скіли?
- 11:05 Що можеш побажати кандидатам?
Дар'я Ільїна, Head of Talent Acquisition в AB Soft, розповідає про професію рекрутера, про те, як починаючому фахівцеві готуватися до співбесід, як заповнювати резюме і де шукати роботу.
