Онлайн мітап про альтернативний метод пошуку кваліфікованих кандидатів під позиції Junior, Middle і навіть Senior рівня через Telegram.
Альтернативний метод пошуку кваліфікованих кандидатів під позиції Junior, Middle і навіть Senior рівня через Telegram.
Для якого роду вакансій буде ефективний Telegram сорсинг.
Поговоримо про важливі навички і технології для сорсингу в Telegram.
Кажуть, що Telegram ефективний тільки для вакансій junior, junior +. Насправді, це міф — ми перевірили і зруйнували його.
спікери:
Олександр Злобенко, HR-менеджер міжнародної рекрутингової компанії DNA325
Данило Соколов, маркетинг Team Lead міжнародної рекрутингової компанії DNA325
